সহায়ক টিপস 2024, নভেম্বর

বিজ্ঞাপন কোনও পণ্য বা পরিষেবা প্রচারের প্রথম মাধ্যম। সর্বাধিক প্রভাব টেলিভিশন এবং রেডিওতে পোস্ট করা ভিডিও দ্বারা দেওয়া হয়। তবে এয়ারটাইম খুব ব্যয়বহুল। সুতরাং, যদি কোনও পণ্য এবং পরিষেবা জনপ্রিয় করার কোনও কাজ হয় তবে একই সাথে অর্থ সাশ্রয়ের জন্য আপনাকে অন্যান্য ধরণের বিজ্ঞাপন এবং বিজ্ঞাপনের প্ল্যাটফর্ম বেছে নিতে হবে। পণ্য বসানো মিডিয়াতে বিজ্ঞাপন দেওয়ার একটি সস্তা উপায় বিদেশী নাম থাকা সত্ত্বেও পণ্য স্থাপন (ইংরেজি পণ্য প্লেসমেন্ট যা "

একটি ব্যবসায়িক কেসকে আর্থিক এবং অর্থনৈতিক মূল্যায়নও বলা হয়, যা প্রভাব নির্ধারণের একধরনের। এটি রাষ্ট্রীয় নিয়ন্ত্রণের পদ্ধতিগুলি বাস্তবায়নের ফলে, নিয়ন্ত্রক আইনী দলিলসমূহ প্রতিষ্ঠা, অর্থনৈতিক ও সামাজিক কাঠামোর পরিবর্তনের লক্ষ্যযুক্ত কর্পোরেট প্রোগ্রামগুলির ফলাফল হিসাবে উত্থিত সমস্ত নেট নগদ প্রবাহের পরিবর্তনগুলি মূল্যায়নের জন্য ব্যবহৃত হয়। নির্দেশনা ধাপ 1 প্রযুক্তিগত নিয়ন্ত্রণের মানগুলির পরিবর্তনের পাশাপাশি শিল্পের বিধিবিধান পরিবর্তন করে বিভিন্ন প্রযুক্তি

রেফারেন্সের শর্তাবলী, যা প্রায় সমস্ত প্রকল্পের জন্য লেখা হয়, যদি কোনও তৃতীয় পক্ষের বিশেষজ্ঞ তাদের সম্পূর্ণ করার জন্য নিযুক্ত করা হয় তবে গ্রাহক এবং ঠিকাদার উভয়ের স্নায়ু নষ্ট করতে পারে। কোনও প্রযুক্তিগত কাজ আঁকতে আপনাকে কিছু বিষয় সম্পর্কে জানতে হবে। নির্দেশনা ধাপ 1 রেফারেন্সের শর্তাদির প্রয়োজনীয়তা রয়েছে যাতে গ্রাহক ঠিক কী চান তা বুঝতে পারে এবং ঠিকাদার তার জন্য এটি করার কী প্রয়োজন তা বোঝে reference ওয়েল

অ্যাটর্নি কর্তৃক পরিবহন ব্যবহারের অধিকারের জন্য, রাষ্ট্রীয় সংস্থাগুলিতে এন্টারপ্রাইজের স্বার্থের প্রতিনিধিত্ব করার জন্য, সরবরাহকর্তার কাছ থেকে উপাদানগুলির মান প্রাপ্তির জন্য ক্লায়েন্টের কাছ থেকে অর্থ প্রাপ্তির জন্য জারি করা হয়। তবে তাদের সকলেরই পূরণ করার প্রচলিত নিয়ম রয়েছে। নির্দেশনা ধাপ 1 কাগজে বা বৈদ্যুতিনভাবে অ্যাটর্নি পাওয়ার ক্ষমতা পূরণ করুন। একই সময়ে, এন্টারপ্রাইজ দ্বারা জরিমানা, নাম্বারযুক্ত এবং সীলযুক্ত জারি করা পাওয়ার অফ অ্যাটর্নিগুলির লগবুকগুলি

পুনরায় নিয়োগের ক্ষেত্রে নোটারী সহ একটি অটো-অ্যাটর্নি প্রত্যয়ন করা প্রয়োজন এবং লেনদেন করার সময়, এর নোটারিকরণ আইন দ্বারা বাধ্যতামূলক। অন্যান্য সমস্ত ক্ষেত্রে, সহজ লেখার কাজ করবে। আপনি একটি বিশেষ ফর্ম এবং নিয়মিত কাগজের দুটি শীটে গাড়ি চালানোর জন্য একটি পাওয়ার অফ অ্যাটর্নি আঁকতে পারেন, মূল বিষয়টি এটিতে প্রয়োজনীয় সমস্ত বিবরণ সঠিকভাবে নির্দেশিত। এটা জরুরি - নথিগুলির ডেটা

প্রায় প্রতিদিন, বিভিন্ন সংস্থাগুলি ইনভেন্টরি আইটেমগুলি পাওয়ার জন্য অ্যাটর্নি কর্তৃক ক্ষমতা প্রদান করে। একটি সঠিকভাবে কার্যকর করা দস্তাবেজ কোনও প্রতিষ্ঠানের প্রতিনিধিকে আইনি সত্তার জন্য কেনা এক বা অন্য পণ্য গ্রহণ করার অধিকার দেয়। এটা জরুরি - একটি কম্পিউটার

পাওয়ার অফ অ্যাটর্নি হ'ল একটি নথি যা একজন ব্যক্তির দ্বারা তৃতীয় ব্যক্তির পক্ষে স্বার্থ উপস্থাপনের জন্য জারি করা হয়। এটি একটি নোটির সাহায্যে বা সরাসরি সংগঠনের প্রধানের সাহায্যে আঁকতে পারে। এমন কিছু পরিস্থিতি রয়েছে যখন আপনার কিছু উপাদান মূল্য অর্জন করতে হবে। এই ক্ষেত্রে, ম্যানেজার কর্মচারীকে নং এম -2 ফর্মের একটি পাওয়ার অব অ্যাটর্নি জারি করে এটি করার নির্দেশ দিতে পারে। নির্দেশনা ধাপ 1 নং এম -2 ফর্মের অ্যাটর্নিটির পাওয়ারে, বাম পাশে একটি ছোট টেবিল রয়েছে, এটি অ

কোনও পণ্য কেনার জন্য কোনও গ্রাহককে বোঝানো এত সহজ নয়, বিশেষত যখন তার কোনও বিষয়ে সন্দেহ থাকে। প্রতিটি গ্রাহকের স্বতন্ত্র পদ্ধতির প্রয়োজন, অতএব, একেবারে সমস্ত গ্রাহকদের বোঝাতে কোনও সুস্পষ্ট নির্দেশনা থাকতে পারে না। তবে বেশ কয়েকটি নিয়ম রয়েছে যা আপনাকে গ্রাহককে পণ্য কেনার জন্য প্ররোচিত করার ক্ষেত্রে উল্লেখযোগ্যভাবে সহায়তা করবে। তদতিরিক্ত, তিনি সম্ভবত পরবর্তী ক্রয়ের জন্য আপনার কাছে ফিরে আসতে চাইবেন। নির্দেশনা ধাপ 1 অভিবাদন গ্রাহক সেবার একটি গুরুত্বপূর্ণ অঙ্গ

বেশিরভাগ সংস্থাগুলি তাদের পণ্যগুলি আরও ভাল দামে বিক্রয় করার চেষ্টা করে। তবে, সকলেই সফল হয় না, পণ্য বা পরিষেবা কেনার জন্য গ্রাহককে কীভাবে পেতে হয় তা প্রত্যেকেই জানে না। এই জাতীয় জ্ঞানের অধিকারী সফল ব্যবসায়ের বিকাশের সংগ্রামে একটি অনস্বীকার্য সুবিধা দেয়। নির্দেশনা ধাপ 1 ক্লায়েন্টকে কেন আপনার পণ্য প্রয়োজন তা পরিষ্কার করুন। কোনও ব্যক্তি কোনও জিনিস কেনাবেন না যদি তিনি জানেন না যে এটির সাথে কী করবেন। লোকেরা এর প্রয়োজনীয়তার সুস্পষ্ট বোঝার সাথে এমনকি সর্বাধিক

ব্যক্তি যে কোনও সামাজিক গোষ্ঠীর অন্তর্ভুক্ত, তিনি সর্বদা তার নিজের হয়ে উঠার চেষ্টা করেন। প্রতিটি সম্প্রদায়ের নির্দিষ্ট আইন এবং বিধিমালা, নির্দিষ্ট ধারণা এবং উপলব্ধি বিধি রয়েছে। তাদের সাথে সম্মতি প্রতিটি অংশগ্রহণকারীকে নৈতিক সমর্থন, পারস্পরিক সহায়তা, গ্রুপের মধ্যে সম্মানের গ্যারান্টি দেয়। ব্যবসায়ের ক্ষেত্রে আপনার নিজের হয়ে উঠতে আপনাকে প্রথমে প্রতিষ্ঠিত শিষ্টাচার দেখতে হবে। নির্দেশনা ধাপ 1 যোগাযোগের নিয়ম অনুসরণ করুন। প্রথমত, আপনাকে উপযুক্ত, সঠিক বক্তৃতা শ

যে কোনও আলোচনার মূল লক্ষ্য একটি চুক্তিতে পৌঁছানো। কথোপকথককে বোঝাতে যে আপনার সাথে একটি আনুষ্ঠানিক চুক্তি সম্পাদন করা তাঁর পক্ষে চূড়ান্ত উপকারী, কেবল যোগাযোগ দক্ষতাই যথেষ্ট নয়। কোনও অংশীদারের সাথে যোগাযোগ করার সময়, কৌশল, ভদ্রতা, ধৈর্য, আলোচিত বিষয়গুলি সম্পর্কে সচেতনতা এবং সংলাপের অন্যান্য উপাদানগুলি দেখানো গুরুত্বপূর্ণ। যে কোনও আলোচনার মূল লক্ষ্য একটি চুক্তিতে পৌঁছানো। কথোপকথককে বোঝাতে যে আপনার সাথে একটি আনুষ্ঠানিক চুক্তি সম্পাদন করা তাঁর পক্ষে চূড়ান্ত উপকারী, কে

রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম সংবিধানের 20 অনুচ্ছেদের পাঠ্যে, একজন কর্মচারী এমন এক ব্যক্তি যিনি কোনওরকম কাজ সম্পাদন করবেন। এই নিবন্ধের উপর ভিত্তি করে, যে কোনও কর্মচারীকে ভাড়া হিসাবে বিবেচনা করা যেতে পারে। মালিকানাধীন আইনী ফর্ম নির্বিশেষে নিয়োগকর্তা নিয়োগপ্রাপ্ত, শ্রম সম্পর্কের আনুষ্ঠানিককরণ, যথাযথ অবদান প্রদান, অ্যাকাউন্টিংয়ের নথিপত্র রক্ষণাবেক্ষণ সম্পর্কিত রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম আইন সংক্রান্ত বিধিবিধান মেনে প্রতিটি ভাড়াটে কর্মচারীর সাথে শ্রমের সম্পর্ক শেষ করতে বাধ্য হন is তা

রাশিয়ান আইনটিতে "বেসরকারী উদ্যোক্তা" শব্দটি নেই। পরিবর্তে, "স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা" এর সংজ্ঞা ব্যবহৃত হয়, "আইপি" হিসাবে সংক্ষেপিত। আইন দ্বারা নিষিদ্ধ এমন কয়েকটি বিভাগ বাদে যে কোনও নাগরিকের স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা নিবন্ধন করার অধিকার রয়েছে (কর্মকর্তা, সামরিক, পুলিশ, ইত্যাদি) এবং নিবন্ধকরণ পদ্ধতিতে জটিল কিছু নেই। এটা জরুরি - পাসপোর্টের একটি ফটোকপি (ব্যক্তিগত তথ্য এবং নিবন্ধকরণ)

ব্যবসায়ের বিকাশ হওয়ার সাথে সাথে একজন পৃথক উদ্যোক্তা বুঝতে পারবেন যে তিনি তার দায়িত্ব পালনে আর সক্ষম নন এবং ভাড়াটে কর্মচারীদের কাজের প্রতি আকৃষ্ট করা দরকার। তাদের অধিকার এবং বাধ্যবাধকতার ক্ষেত্রে, নিয়োগকর্তা হিসাবে স্বতন্ত্র উদ্যোক্তাদের আইনী প্রতিষ্ঠানের সমতুল্য করা হয়। নির্দেশনা ধাপ 1 স্বতন্ত্র উদ্যোক্তা নিজে কোনও কর্মচারী নন। একজন উদ্যোক্তাকে নিজের সাথে একটি কর্মসংস্থান চুক্তি সম্পাদন করা উচিত নয়, তার মাসিক বেতন প্রদান করা উচিত, ব্যক্তিগত আয়কর স্থানান

অভিযোগের সাধারণ প্রয়োজনীয়তাগুলি ফেডারেল আইন দ্বারা নির্ধারিত হয় "রাশিয়ান ফেডারেশনের নাগরিকদের কাছ থেকে আবেদন বিবেচনা করার পদ্ধতিতে"। এই নথিটি নিখরচায় লিখিত, তবে অবশ্যই বেশ কয়েকটি আনুষ্ঠানিক প্রয়োজনীয়তা পূরণ করতে হবে। এটি ছাড়া এটি কেবল বিবেচিত হবে না। এটা জরুরি - একটি কম্পিউটার

বেশ কয়েক বছর ধরে কোনও সংস্থার বিকাশের সম্ভাবনা নির্ধারণের জন্য, কখনও কখনও কর্মীদের গড় বয়স নির্ধারণ করা প্রয়োজন। দক্ষতার সাথে কোনও কর্মী নীতি তৈরি করার জন্য এটি জেনে রাখা গুরুত্বপূর্ণ। যদি গড় বয়স অবসর গ্রহণের কাছাকাছি হয়, তবে পরিচালনকে সতর্ক হওয়া উচিত এবং নতুন কর্মীদের প্রশিক্ষণের বিষয়ে চিন্তা করা উচিত। তদ্ব্যতীত, কোনও প্রতিযোগিতায় কোম্পানিকে সুন্দরভাবে উপস্থাপন করতে বা উপস্থাপনার ভিডিও তৈরি করার জন্য কর্মীদের গড় বয়স প্রয়োজন হতে পারে। কর্মীদের গড় বয়স ক্লায়েন্ট বা

আমার কি সংস্থার কর্মীদের মূল্যায়ন করা দরকার? উত্তরটি দ্ব্যর্থহীন - এটি প্রয়োজনীয়। অনুশীলন প্রদর্শন হিসাবে, নিয়োগকর্তা এবং কর্মচারী উভয়ের জন্যই একটি উপযুক্ত, অপ্রাতিষ্ঠানিক মূল্যায়ন জরুরি। ম্যানেজারের এমন বিশেষজ্ঞের একটি তালিকা রয়েছে যারা এই সংস্থার "

কাজের বিশ্বে সামাজিক গ্যারান্টিটি হ'ল বাধ্যতামূলক পদক্ষেপগুলির একটি তালিকা যা নিয়োগকর্তা তাদের সাথে কর্মসংস্থানের চুক্তিতে প্রবেশকারী শ্রমিকদের শ্রম কোডের নিয়ম অনুসারে প্রদান করে। কর্মচারীদের সামাজিক সুরক্ষার জন্য নিয়োগকারীর সর্বনিম্ন ব্যবস্থাগুলি সরবরাহের বাধ্যবাধকতা রাশিয়ার শ্রম আইনটিতে অন্তর্ভুক্ত রয়েছে, বাকীগুলি চুক্তির শর্তাবলী দ্বারা সম্পূর্ণভাবে সরবরাহ করা হয়, এবং তাদের সেটটি পৃথক হতে পারে vary নিয়োগকর্তা আপনাকে নিম্নলিখিত সামাজিক গ্যারান্টি সরবরাহ করতে

আপনার বাণিজ্যিক প্রস্তাবটি অন্য কয়েক ডজন লোকের মধ্যে ঝুড়িতে না উপস্থিত রয়েছে তা নিশ্চিত করার জন্য, এটি লেখার সময় সাধারণ নিয়ম মেনে চলা এবং তারপরে এই ব্যবসায়িক চিঠির মূল লক্ষ্য, যথা একটি চুক্তির সমাপ্তি অর্জন করা হবে। নির্দেশনা ধাপ 1 আপনার প্রস্তাবটি সমাধানে সহায়তা করবে কোনও সম্ভাব্য ক্লায়েন্টের কী কী প্রয়োজন তা বিশ্লেষণ করুন। বড় আকারের কার্গো পরিবহনের জন্য পরিষেবাদি সম্পর্কে বিউটি সেলুনকে অবহিত করার কোনও অর্থ নেই makes ভিতরে থেকে ক্লায়েন্টকে অধ্যয়ন ক

ব্যবসায়ের চিঠি এবং বিজ্ঞাপনের বার্তা ছাড়াই আজ ক্রেতাদের এবং বিক্রেতার বাজার কল্পনাতীত। তার মধ্যে বাণিজ্যিক অফার অন্যতম দাবি ও কার্যকর। দক্ষতার সাথে রচিত, এই জাতীয় চিঠি দক্ষতার সাথে এটির প্রধান কার্য সম্পাদন করে - এটি কোনও পণ্য বা পরিষেবা বিক্রির প্রচার করে। নির্দেশনা ধাপ 1 বাণিজ্যিক অফারগুলির দুটি উপপ্রকার রয়েছে:

কোনও ক্লায়েন্টকে বিজয়ী করার ক্ষমতা, নিজের আচরণের নিজস্ব লাইনটি সঠিকভাবে তৈরি করা পণ্য এবং পরিষেবাদির সফল বিক্রয়ের মূল চাবিকাঠি। এটি করার জন্য, ক্লায়েন্টের বিশ্বাসকে অনুপ্রাণিত করা এবং তার সাথে ইতিবাচক সম্পর্ক তৈরি করা প্রয়োজন। আস্থা আরও যোগাযোগের ভিত্তি। আপনাকে বিশ্বাস করার পরে, ক্লায়েন্ট নিজের উপর আপনার প্রভাব বুঝতে সক্ষম:

কোনও ক্লায়েন্টকে আকৃষ্ট করার জন্য, আপনাকে তাদের মনোযোগ আকর্ষণ করতে হবে, আগ্রহ জাগাতে হবে, একটি আকাঙ্ক্ষা তৈরি করতে হবে এবং পদক্ষেপ নিতে হবে - তাদের আপনার কোম্পানিতে আমন্ত্রণ জানান invite এবং এটি একটি প্রতিযোগিতামূলক পরিবেশে করুন। এটি স্বাভাবিক বিক্রয় সূত্র, কেবল কোনও পণ্য / পরিষেবা বিক্রি হচ্ছে না, তবে কোনও সংস্থার কাছে আবেদন। কপিরাইটার এবং বিপণনকারী গ্যারি হালবার্টের মতে, সাফল্যের অনেক বেশি 75% সূত্রের প্রথম অংশের উপর নির্ভর করে। অতএব, আমরা কীভাবে বিপণনের বার্তায় ক্লায়েন্ট

কিছু পেশা মানুষের সাথে অবিচ্ছিন্ন মিথস্ক্রিয়া জড়িত। এ জাতীয় কাজে প্রয়োজনীয় জ্ঞান, দক্ষতা এবং দক্ষতা ছাড়াও কার্যকর বাহ্যিক ডেটা এবং যোগাযোগ দক্ষতা থাকা প্রয়োজন। এই গুণাবলী আপনাকে ক্লায়েন্টের উপর ভাল ধারণা তৈরি করতে এবং তাকে জিততে সহায়তা করবে। নির্দেশনা ধাপ 1 ক্লায়েন্টকে বিরক্ত হতে দেবেন না। যুক্তিযুক্তভাবে প্রশ্ন জিজ্ঞাসার চেষ্টা করুন যা তাকে উপযুক্ত উপসংহারে নিয়ে যাবে। তারা গর্ভাবস্থায় করা উচিত, গঠন করা কঠিন। সম্ভাব্য আপনার জিজ্ঞাসা প্রশ্নের উত্তর দ

গ্রাহকের আপত্তি পরিচালনা না করে কোম্পানির পণ্যগুলির অফার এবং বিক্রয় সম্পূর্ণ হয় না। বেশ কয়েকটি আপত্তি-পরিচালনার কৌশল রয়েছে যা বিক্রেতাকে কোনও সম্ভাব্য ক্রেতার সাথে যোগাযোগ স্থাপনে এবং প্রস্তাবিত পণ্যের মান সম্পর্কে তাকে বোঝাতে সহায়তা করে। বিক্রয়ের এক পর্যায়ে গ্রাহকের আপত্তি নিয়ে কাজ করা এটি পরিচিত যে বিক্রয় বিভিন্ন পর্যায়ে অন্তর্ভুক্ত। প্রথম পর্যায়ে, আপনাকে ক্রেতার সাথে নিজেকে পরিচয় করিয়ে নেওয়া দরকার, তাঁকে চিনি। তারপরে আপনার তাকে কয়েকটি খোলা প্রশ্

আধুনিক রাশিয়ান আইন এক প্রতিষ্ঠাতা (ফেডারেল আইন নং 14-এফজেড "সীমাবদ্ধ দায়বদ্ধতা সংস্থাগুলি" এবং নং 208-এফজেড "জয়েন্ট স্টক সংস্থাগুলি") দ্বারা সংস্থা তৈরির ব্যবস্থা করে। অতএব, সংস্থাটির পরিচালনা সংক্রান্ত সমস্ত সিদ্ধান্ত, এর অর্থনৈতিক কৌশল এবং নিরীক্ষা, যা সাধারণত সাধারণ সভা করে থাকে তা কেবল একা প্রতিষ্ঠাতা করে থাকেন (অনুচ্ছেদ 39 এন 14-এফজেড এবং অনুচ্ছেদ 47 এন 208-এফজেডের ধারা 3) । এবং এগুলি সিদ্ধান্ত হবে, আদেশ নয়। নির্দেশনা ধাপ 1 প্রতিষ্ঠ

সীমাবদ্ধ দায়বদ্ধ সংস্থাগুলির কাজ নিয়ন্ত্রণকারী আইন আপনাকে নীচে এবং নীচে উভয় প্রতিষ্ঠানের গঠন পরিবর্তন করতে দেয়। কোনও নতুন সদস্যের প্রবেশ সংস্থার পুরাতন সদস্যদের একজন দ্বারা তার শেয়ার বিক্রয় বা অবদানের ব্যয়ে অনুমোদিত মূলধনের বর্ধনের আকারে সম্ভব হয়। সনদে প্রতিষ্ঠাতার অন্তর্ভুক্তি আইন দ্বারা প্রদত্ত একটি পদ্ধতি। এটা জরুরি - নতুন প্রতিষ্ঠাতা একটি বিবৃতি

যদি আমরা রাশিয়ান পরিবহন সরবরাহ বাজারের কথা বলি তবে এটি খুব বিস্তৃত। প্রতিটি সংস্থার পরিচালন, বাহককে উল্লেখ করে, সময় এবং সঠিক ফর্মের সাথে সরবরাহ করা পণ্যসম্ভারে আগ্রহী। অতএব, আপনার সাবধানে একটি লজিস্টিক সংস্থা নির্বাচন করা উচিত। কীভাবে একটি লজিস্টিক সংস্থা নির্বাচন করবেন লজিস্টিক সংস্থাটি নির্বাচন করার সময়, কয়েকটি কারণের সংমিশ্রণটি সিদ্ধান্তমূলক গুরুত্ব:

বর্তমানে, অনেক রাশিয়ান সংস্থা চীনা পণ্য বিক্রিতে নিযুক্ত রয়েছে। চীন এবং রাশিয়ার মধ্যে বাণিজ্য টার্নওভার খুব বেশি, কারণ আমাদের স্টোরগুলির তাকগুলিতে ইলেকট্রনিক্স এবং গৃহস্থালীর সরঞ্জামগুলির সিংহভাগ চীন থেকে প্রাপ্ত পণ্যগুলি নিয়ে গঠিত, যা সস্তা পণ্য তৈরির ক্ষেত্রে অন্যতম স্পষ্ট নেতা। যে কারণে চীন থেকে রাশিয়ায় কার্গো সরবরাহের সমস্যাটি আজ এত জরুরি। এই নিবন্ধটি শিপিং পদ্ধতি সম্পর্কিত সাধারণ তথ্যও আপনাকে দেবে। নির্দেশনা ধাপ 1 লোকসান ছাড়াই এবং সময়মতো চীন থেকে র

প্রতিযোগিতামূলক হতে, যে কোনও সংস্থার বিকাশ করতে হবে। এটি দোকানগুলিতেও প্রযোজ্য। অবশ্যই, ক্রেতারা বিভিন্ন পছন্দগুলির উপর নির্ভর করে তাদের পছন্দ করে নিন। এটি হ'ল উত্পাদন ব্যয় এবং বাড়ির সান্নিধ্য এবং পরিষেবার মান। নিয়মিত গ্রাহকদের ধরে রাখতে এবং নতুনদের আকর্ষণ করতে, স্টোরটির কার্য সম্পাদন নিয়মিতভাবে উন্নত করা দরকার। নির্দেশনা ধাপ 1 স্টোর উন্নতির জন্য, পরিষেবার মান উন্নত করে শুরু করুন। প্রথমে কর্মীরা কীভাবে কাজ করেন তা সন্ধান করুন। এটি করতে, আপনার গবেষণা করুন -

এখন আরও বেশি সংখ্যক স্টোর নেটওয়ার্কে উপস্থিত হচ্ছে, কারণ লোকেরা বাড়ির আরাম থেকে ক্রয় করতে বেশি পছন্দ করে। যত বেশি ক্রেতা, আপনার আয়ের পরিমাণ তত বেশি। আপনাকে সাহায্যের জন্য কীভাবে দোকানে আরও বেশি বিক্রি করা যায় সে সম্পর্কে আপনি কয়েকটি সহজ নির্দেশিকা খুঁজে পেতে পারেন। নির্দেশনা ধাপ 1 আপনার পণ্যটিকে হার্ড-টু-সন্ধানকারী একটিতে পরিণত করুন। একজন আধুনিক ব্যক্তির এমন মনোবিজ্ঞান রয়েছে:

একটি আইনী সত্তা অ্যালকোহলযুক্ত পানীয় বিক্রয় করার লাইসেন্স পাওয়ার জন্য, নিম্নলিখিত নথিগুলির প্যাকেজ জমা দিতে হবে (মস্কোর জন্য নথিগুলির তালিকা, আঞ্চলিক কর্তৃপক্ষের প্রয়োজনীয়তা পৃথক হতে পারে)। সংবিধিবদ্ধ দলিলগুলির একটি সেট (কোনও আইনি সত্তা তৈরির বিষয়ে সিদ্ধান্ত বা প্রোটোকল, প্রধান নিয়োগের বিষয়ে সিদ্ধান্ত বা প্রোটোকল, সমিতির নিবন্ধসমূহ, মেমোরেন্ডাম অফ অ্যাসোসিয়েশন) প্রতিষ্ঠানের রাষ্ট্রীয় নিবন্ধনের শংসাপত্র কর কর্তৃপক্ষের সাথে প্রতিষ্ঠানের নিবন্ধনের শংসাপত্

অ্যালকোহলযুক্ত পানীয় বিক্রয় রাশিয়ার সবচেয়ে লাভজনক খুচরা অঞ্চল। অ্যালকোহল সবসময় আমাদের সাথে চাহিদা ছিল। আগে যদি অ্যালকোহল বিক্রয় একান্তভাবে রাষ্ট্রীয় বিষয় ছিল, এখন পরিস্থিতি নাটকীয়ভাবে পরিবর্তিত হয়েছে। এখন অ্যালকোহল বিক্রয় হ'ল বণিকদের একটি ব্যবসা, এবং এমন একটি ব্যবসা যা ধ্রুবক চাহিদার জন্য ধন্যবাদ দেয় ভাল লভ্যাংশ। সত্য, এটি মনে রাখা উচিত যে অ্যালকোহলযুক্ত পানীয় বিক্রিতে প্রচুর আইনী বিধিনিষেধ আরোপ করা হয়। এটি প্রচুর বিশেষ নথি পেতে প্রয়োজন। আইনীভাবে মদ কীভাবে বিক্রি

অ্যালকোহলযুক্ত পানীয়ের ব্যবসায়ের লাইসেন্স নেওয়া সহজ নয়। এই পদ্ধতিটি দীর্ঘ এবং নির্দিষ্ট ব্যবহারিক দক্ষতার প্রয়োজন। আপনি লাইসেন্স পেতে সহায়তা করার জন্য যে আইনী সংস্থার সাথে যোগাযোগ করতে পারেন তার সাথে যোগাযোগ করতে পারেন, তবে আপনি নিজে এটি করতে পারেন। নির্দেশনা ধাপ 1 অ্যালকোহলযুক্ত পানীয়ের ব্যবসায়ের লাইসেন্স কিনতে, আপনাকে নথিগুলির একটি উল্লেখযোগ্য প্যাকেজ সংগ্রহ করতে হবে। তালিকাটি লাইসেন্সিং কর্তৃপক্ষের কাছ থেকে পাওয়া যেতে পারে। এতে বারোটিরও বেশি শংসাপত্

বৈশিষ্ট্যগুলি লেখার ক্ষেত্রে, কর্মচারীর অন্য সংস্থায় কাজ করার জন্য স্থানান্তরকালে পরিচালকের প্রয়োজন দেখা দেয়। শ্রেণি শিক্ষক তার ছাত্রকে অন্য একটি শিক্ষাপ্রতিষ্ঠানে ভর্তির জন্য সরবরাহ করে। তারা সামরিক নিবন্ধকরণ এবং তালিকাভুক্তি অফিসে কনসক্রিপ্টের বিবরণ আঁকতেও বলেছে। নির্দেশনা ধাপ 1 জন্মের তারিখ এবং স্থান সহ সঠিক তথ্য সরবরাহ করে আপনার প্রোফাইলটি শুরু করুন। ধাপ ২ আপনার যদি পিতামাতার সম্পর্কে বৈবাহিক স্থিতি সম্পর্কিত তথ্য থাকে তবে সে সম্পর্কে লিখুন। ধাপ 3

আপনি যদি মনে করেন যে মামলার উদ্দেশ্যমূলক আচরণের জন্য প্রসিকিউটর অফিসে একটি লিখিত আবেদন যথেষ্ট নয়, আপনি প্রসিকিউটরের সাথে ব্যক্তিগতভাবে অ্যাপয়েন্টমেন্ট পাওয়ার চেষ্টা করতে পারেন। নাগরিক প্রাপ্তির জন্য বিধি রয়েছে। নির্দেশনা ধাপ 1 একটি বিবৃতি লিখুন যাতে আপনি আপনার মামলার সারমর্ম প্রতিফলিত করেন এবং প্রসিকিউটরের সাথে ব্যক্তিগত সাক্ষাতের প্রয়োজনীয়তার কথা জানান। সিটি প্রসিকিউটরের অফিসের অভ্যর্থনা কক্ষে এই দস্তাবেজটি নিয়ে যান এবং তারা সিদ্ধান্ত নেবেন যে কোন কোন প

বিক্রয় সহকারী এমন বিশেষজ্ঞ যাঁর শুল্কগুলি কেবল পণ্য বিক্রয়ই নয়, ক্রেতাদের স্টোরের ভাড়ার সাথে সম্পর্কিত সমস্ত বিষয়ে পরামর্শ দেয়। তিনি হ'ল সংস্থার খুচরা নেটওয়ার্কের মুখ এবং ব্যবসায়ের কার্ড। ব্যবসায়ের পরিমাণ এবং সংস্থার বাণিজ্যিক লাভের আকার বিক্রয় সহায়কের উপর নির্ভর করে। এটা জরুরি বিক্রয় সহকারী, শিক্ষাগত ডিপ্লোমা, ব্যক্তিগত স্বাস্থ্য রেকর্ড বা শংসাপত্র পুনরায় শুরু করুন। নির্দেশনা ধাপ 1 বিক্রয় সহায়কের জন্য একটি জীবনবৃত্তান্ত তৈরি করুন। সংক্ষেপ

অনেকেই শুনেছেন যে ভাল বিক্রয়কর্মী একটি প্রাকৃতিক বিক্রয়কর্মী। প্রকৃতপক্ষে, এমন ভাল বিক্রয়কর্মী আছেন যারা বিক্রয় প্রযুক্তির তাত্ত্বিক জ্ঞান ছাড়াই স্বজ্ঞাতভাবে কীভাবে বিক্রয় করতে জানেন। তবে আপনি একজন ভাল বিক্রয়বিদ হতে শিখতে পারেন। নির্দেশনা ধাপ 1 একজন ভাল বিক্রয়কর্মীর কাছে প্রথম যে বিষয়টি গুরুত্বপূর্ণ তা হ'ল স্ব-প্রান্তিককরণ। প্রথম এবং সর্বাগ্রে, আত্মবিশ্বাসের সাথে টিউন করা গুরুত্বপূর্ণ। আপনার নিজের, আপনার সংস্থায় এবং আপনার পণ্যের প্রতি আস্থা রাখতে হবে।

ফেডারেল আইন নং 255 এর 8 নং অনুচ্ছেদে এবং "অস্থায়ী প্রতিবন্ধিতার সুবিধাগুলির গণনায় অন" এর আদেশ অনুসারে, লঙ্ঘন হওয়া শাসনব্যবস্থার একটি চিহ্ন সহ অসুস্থ ছুটি গণনার তারিখ থেকে ন্যূনতম মজুরির ভিত্তিতে গণনা করা হয় লঙ্ঘন। 1 জুন, ২০১১ থেকে সর্বনিম্ন মজুরি 4611 রুবেল। এটা জরুরি - অসুস্থতাজনিত ছুটি

তথ্য ও তথ্য প্রযুক্তির যুগ হিসাবে বর্তমান সময় নিরর্থক নয়। একজন আধুনিক ব্যক্তির মস্তিষ্ককে প্রতিদিন যে পরিমাণ নতুন জ্ঞান গ্রহণ করতে হয় এবং প্রক্রিয়া করতে হয় তা কেবলমাত্র 100 বছর আগে লোকেরা যে পরিমাণ তথ্য পরিচালনা করতে পারে তার চেয়ে বহুগুণ বেশি। তবে প্রচুর পরিমাণে তথ্য সর্বদা আশীর্বাদ হয় না, তাই বিশ্লেষকদের প্রয়োজন যারা প্রয়োজনীয় তথ্যগুলি বাছাই করতে পারেন, এটি প্রক্রিয়া করতে পারেন এবং তাদের সিদ্ধান্ত এবং পূর্বাভাস দিতে পারেন। তথ্য বিশ্লেষণ করা প্রয়োজন ম

এত দিন আগের নয়, শ্রমবাজারে একটি নতুন দিকের জন্ম হয়েছিল - মাথাব্যথা। এই ধারণাটি ইংরেজী থেকে আক্ষরিক অর্থে অনুবাদ হয়েছে "শিরোনাম"। তাহলে প্রধান শিক্ষকরা কারা এবং তাদের কার্যক্রম কী? হেডহান্টার কে? হেডহান্টার (শিকারী) এমন একজন বিশেষজ্ঞ যিনি গ্রাহকের সংস্থায় উচ্চ যোগ্য কর্মীদের সন্ধান করছেন এবং আকর্ষণ করছেন। তিনি একটি মূল্যবান কর্মচারী খুঁজে পেতে পারেন, প্রতিযোগী ফার্মটি ছেড়ে দিতে এবং অবস্থানটি বন্ধ করতে তাকে রাজি করতে পারেন। নিয়োগকারীদের তুলনায় য