কর্পোরেট পরিচয় বিকাশ কোনও সংস্থার বিজ্ঞাপন তহবিল সংরক্ষণের একটি গুরুত্বপূর্ণ পদক্ষেপ। সংস্থার লোগো এবং কর্পোরেট রঙগুলির সহজ এবং আরও স্মরণীয়, গ্রাহক তত দ্রুত এটি প্রতিযোগীদের থেকে আলাদা করতে শুরু করবে। পুনরাবৃত্তি বিক্রয় করা সহজ হবে। এবং নতুনদের জন্য, জনপ্রিয় এবং সুপরিচিত সংস্থাগুলি বাকিগুলির চেয়ে বেশি আকর্ষণীয়। তবে এটি করার জন্য, তাদের অবশ্যই ব্যবসায়ের পরিবেশে দাঁড়ানো দরকার।
নির্দেশনা
ধাপ 1
ভোক্তা গবেষণা পরিচালনা করুন। কর্পোরেট পরিচয়টি এমনভাবে তৈরি করা যেতে পারে যা তা অবিলম্বে ভবিষ্যতের গ্রাহকদের হৃদয়কে স্পর্শ করবে। এবং এটি নির্বিঘ্নে তাদের জানতে দেবে যে আপনার সংস্থাটি তাদের যা প্রয়োজন। কেবলমাত্র এর জন্য গ্রাহকদের রঙ পছন্দ এবং সংযোগগুলির, তাদের যে পণ্যটি তারা কিনতে চান তার মূল বৈশিষ্ট্য সম্পর্কে তাদের আদর্শিক ধারণা সম্পর্কে একটি গবেষণা পরিচালনা করা প্রয়োজন। এই জাতীয় গবেষণার উপর ভিত্তি করে, ডিজাইনারদের জন্য সর্বাধিক নির্ভুল শর্তাবলী আঁকা গুরুত্বপূর্ণ।
ধাপ ২
একজন পেশাদার ডিজাইনার নিয়োগ করুন। যখন কর্পোরেট পরিচয় ডিজাইনের কথা আসে তখন "সস্তা লোক দ্বিগুণ প্রদান করে" নীতিটি বিশেষত ভাল কাজ করে। একজন ভাল ডিজাইনার খারাপ লোকের থেকে আলাদা হয় যে সে কীভাবে তার আবেগের বাইরে যেতে পারে এবং আপনার ক্লায়েন্টদের কী প্রয়োজন তা প্রদর্শন করতে পারে knows অভিজ্ঞ অ্যাডমিনিস্ট্রেশন ম্যানেজাররা জানেন যখন কোনও অপেশাদার ডিজাইনার সমস্ত স্টাইলের বিকল্প নিয়ে আসে, উদাহরণস্বরূপ, কেবল হতাশাবোধক সুরে। এবং তাকে বোঝানো সম্ভব নয় যে প্রফুল্ল হলুদ নিস্তেজ ধূসর-ভায়োলেট থেকে ভাল।
ধাপ 3
সহজ বিকল্পগুলি চয়ন করুন। সুরের জটিল খেলা, বহুমাত্রিক লোগো সম্পূর্ণরূপে অগ্রহণযোগ্য জিনিস। ব্র্যান্ডটির লোগো এবং ব্র্যান্ডিংয়ের পক্ষে আরও সহজ এবং আরও নির্বিঘ্ন the অলঙ্কৃত বা পরিশীলিত, আপনি পরে এগুলিতে একটি সাধারণ এবং স্মরণীয় লোগো দিয়ে বিজ্ঞাপন সামগ্রী তৈরি করতে পারেন।
পদক্ষেপ 4
ক্রেতাদের মধ্যে কর্পোরেট পরিচয়ের ফলাফলের বৈকল্পিকগুলি পরীক্ষা করুন। এটি দ্রুত এবং সহজেই করা যেতে পারে: কয়েকটি ফোকাস গ্রুপ পরিচালনা করুন বা গ্রাহক সমীক্ষা সেট আপ করুন। আদর্শ সংস্থার ভোক্তার মৌখিক বিবরণটিকে তার নির্দিষ্ট ভিজ্যুয়াল প্রতীকের সাথে তুলনা করা খুব গুরুত্বপূর্ণ। একটি নিয়ম হিসাবে, যদি পূর্ববর্তী সমস্ত পদক্ষেপগুলি সঠিকভাবে সম্পাদন করা হত, তবে এখানে বৃহত্তর অমিল খুঁজে পাওয়া যায় না। ছোট বিবরণ পরিবর্তন করা সহজ।
পদক্ষেপ 5
সংস্থার কর্মীদের মধ্যে কর্পোরেট পরিচয়ের বিকল্পগুলি পরীক্ষা করুন। একটি গুরুত্বপূর্ণ, তবে প্রয়োজনীয় নয়, উপাদানটি নতুন কর্পোরেট পরিচয় সম্পর্কিত সংস্থার কর্মীদের মতামতের অধ্যয়ন। যদি বিক্রেতা, পরিচালক, কুরিয়ার বা ড্রাইভাররা কোনও নতুন স্টোরের অভ্যন্তরে থাকতে বিব্রতকর মনে হয়, যদি তারা তাদের ব্যবসায়িক কার্ডের জন্য লজ্জিত হয় তবে এটি সামগ্রিক বিক্রয় পরিস্থিতি উল্লেখযোগ্যভাবে খারাপ করবে।
