একক ব্যক্তিও শতভাগ স্বাস্থ্যের গর্ব করতে পারে না। এমনকি সবচেয়ে শক্তিশালী মানুষটি একটি উচ্চ জ্বর, নাক দিয়ে স্রাব এবং গলা দিয়ে ধসে পড়তে পারে। নিজেকে অতিরিক্ত কাজ করবেন না এবং এই অবস্থায় কাজ করতে যান না। আপনার স্বাস্থ্যের উন্নতির জন্য অসুস্থ ছুটিতে যাওয়া ভাল।
নির্দেশনা
ধাপ 1
আজ, কোনও কর্মচারী যিনি অসুস্থ ছুটিতে যেতে বাধ্য হন এবং যে সংশ্লিষ্ট নথিটি এনেছিলেন তিনি এই সময়ের জন্য অর্থ প্রদানের অধিকারী। আপনি আপনার অধিকার নেভিগেট করতে সক্ষম হওয়ার জন্য, অসুস্থ ছুটি প্রাপ্তি এবং প্রদানের জন্য নিয়মগুলি সাবধানতার সাথে অধ্যয়ন করুন।
ধাপ ২
অসুস্থ ছুটির প্রদানের পরিমাণ গণনা করার জন্য, নিম্নলিখিত তথ্যগুলি প্রস্তুত করুন: প্রতিবন্ধী দিনের সংখ্যা, বীমা অভিজ্ঞতার পরিমাণ এবং গড় প্রতি ঘন্টা মজুরি। এটি জোর দিয়ে বলার অপেক্ষা রাখে যে সর্বশেষ সূচকটিতে কেবল আসল আয় নয়, কর হিসাবে কেটে নেওয়া পরিমাণও অন্তর্ভুক্ত রয়েছে।
ধাপ 3
আপনি যদি অসুস্থ ছুটি গণনা করতে চান তবে নীচের সূত্রটি ব্যবহার করুন। অসুস্থ ছুটি গণনা করার জন্য, আপনি অসুস্থ ছিলেন এমন কার্যদিবসের সংখ্যা এবং সেই সাথে এই শংসাপত্রের জন্য অর্থ প্রদানের শতাংশের দ্বারা গড় দৈনিক বেতনকে গুণান।
পদক্ষেপ 4
দুর্ভাগ্যক্রমে, আপনি যদি সমস্ত নিয়ম কঠোরভাবে অনুসরণ করেন তবে এই ব্যবস্থাটি কাজ করে। বিশেষত, যখন রোগের প্রথম লক্ষণগুলি উপস্থিত হয়, তখন থেরাপিস্টকে কল করা বা ডাক্তারের অফিসে যাওয়া প্রয়োজন। আপনি এই অঞ্চলে নিবন্ধিত হন বা না থাকুন এটি বিবেচ্য নয়।
পদক্ষেপ 5
আপনি ভাল বোধ না হওয়া পর্যন্ত অপেক্ষা করবেন না, কারণ ডাক্তারের বিপরীতমুখীভাবে অসুস্থ ছুটি দেওয়ার অধিকার নেই।
পদক্ষেপ 6
কর্মস্থলে পৌঁছে কর্মী বিভাগে কাজের জন্য অক্ষমতার একটি শংসাপত্র উপস্থাপন করুন, যেখানে কর্মীরা অসুস্থ ছুটিতে কর্মচারীর বীমা রেকর্ডের তথ্য প্রবেশ করবেন। ভবিষ্যতে, এই দস্তাবেজটি সামাজিক বীমার জন্য অনুমোদিত কোনও কর্মচারীর হাতে পড়ে (এই কাজটি প্রধান হিসাবরক্ষক দ্বারা সম্পাদন করা যেতে পারে)। অ্যাকাউন্টে বিভাগে প্রদানের পরিমাণের হিসাব করা হয়।
পদক্ষেপ 7
আরও কয়েকটি বিষয় বিবেচনা করার আছে। প্রথমত, আপনি জরুরী চিকিৎসক বা রক্ত সঞ্চালন স্টেশনে অসুস্থ ছুটি পাবেন না, পাশাপাশি ফিজিওথেরাপি ক্লিনিক, স্যানিটারিয়ামগুলি বা ফরেনসিক মেডিকেল সংস্থাগুলিতেও অসুস্থ ছুটি পাবেন না। আপনার ব্যবসায়ের কাজগুলি চালানোর জন্য প্রাইভেট ক্লিনিকের একজন ডাক্তার দ্বারা জারি করা শংসাপত্র বহন করার দরকার নেই।
পদক্ষেপ 8
দ্বিতীয়ত, আপনি যদি নিজের ক্ষতি করে থাকেন তবে ডাক্তার আপনাকে অসুস্থ ছুটি অস্বীকার করার অধিকার রাখেন।
পদক্ষেপ 9
তৃতীয়ত, অ্যালকোহল বা বিভিন্ন সাইকোট্রপিক পদার্থের প্রভাবে আহত ব্যক্তিদের শংসাপত্র জারি করা হয় না।
