কিভাবে একটি বিভাগের নাম

সুচিপত্র:

কিভাবে একটি বিভাগের নাম
কিভাবে একটি বিভাগের নাম

ভিডিও: কিভাবে একটি বিভাগের নাম

ভিডিও: কিভাবে একটি বিভাগের নাম
ভিডিও: বিভাগের লড়াইয়ে জিতবে কে? কুমিল্লা VS নোয়াখালি || Comilla vs Noakhali 2024, মে
Anonim

আপনি একজন ম্যানেজার নিযুক্ত হয়েছেন, আপনি সংস্থায় একটি নতুন বিভাগ খুললেন, বা সম্ভবত আপনি বেশ কয়েকটি কর্মচারীর ক্রিয়াকলাপকে একীভূত করার এবং তাদের কার্য প্রোফাইলটি বিশেষ বিভাগ তৈরির মধ্যে সীমাবদ্ধ করার সিদ্ধান্ত নিয়েছেন। ক্ষেত্রে যখন বিভাগটি তৈরি করা হয়েছে, এবং নামটির জন্য এখনও এটি আবিষ্কার করা হয়নি, নিম্নলিখিত প্রস্তাবনাগুলি ব্যবহার করুন।

কিভাবে একটি বিভাগের নাম
কিভাবে একটি বিভাগের নাম

নির্দেশনা

ধাপ 1

বিভাগের নামের সাধারণ সংস্করণটি এতে কাজ করা কর্মীদের অবস্থানের মতোই শোনাচ্ছে। উদাহরণস্বরূপ, বিভাগটি যদি পরিচালক, বিপণন, বিজ্ঞাপন, জনসংযোগের পরিচালককে একত্রিত করে থাকে তবে বিভাগটিকে "বিপণন ও বিজ্ঞাপন অধিদপ্তর" বলা যেতে পারে।

ধাপ ২

যদি বিভাগটি বিভিন্ন বিশেষত্বের পরিচালকদের নিয়োগ দেয় তবে একটি সাধারণ প্রকল্প বা ক্লায়েন্টের সাথে যোগাযোগের মাধ্যমে সংযুক্ত থাকে, তবে আপনি বিভাগটিকে একটি সাধারণ নাম দিয়ে মনোনীত করতে পারেন যা এই কর্মীদের ক্রিয়াকলাপের চূড়ান্ত লক্ষ্যকে চিহ্নিত করে। উদাহরণস্বরূপ, যদি কোনও বিভাগের ডিজাইনার, অ্যাকাউন্ট ম্যানেজার, কপিরাইটার এবং সৃজনশীল পরিচালক থাকে তবে বিভাগটিটিকে "পণ্য বিভাগ" বলা যেতে পারে, অর্থাৎ। এখানে ক্লায়েন্টের জন্য একটি নির্দিষ্ট পণ্য বা পরিষেবা বিকাশ করা হয়েছে।

ধাপ 3

যে বিভাগে পরিচালকদের গ্রাহকদের কাছ থেকে দাবি আদায় করে, তাদের অভিযোগ, ওয়ারেন্টি কার্ডগুলি, "গুণ বিভাগ" বা "পরিষেবা বিভাগ" হিসাবে বর্ণনা করা যেতে পারে।

পদক্ষেপ 4

পরিচালকদের যাদের ফাংশন ইনকামিং কলগুলির জবাব দেওয়া এবং সম্ভাব্য গ্রাহকদের সংস্থার পরিষেবাগুলি, পদোন্নতি ইত্যাদি সম্পর্কে অবহিত করা is সাধারণত "কল সেন্টার" বিভাগে অবস্থিত। তবে, যদি আপনি এই নামটি পছন্দ করেন না, তবে বিভাগটির নামকরণ করা যেতে পারে "তথ্য"। এই বিভাগের নামটি আরও মহৎ শোনাচ্ছে এবং ফোন কলগুলির অবিরাম প্রবাহের সাথে সম্পর্কিত নয়।

পদক্ষেপ 5

বিভাগের নামও কোম্পানির কর্মীদের সাথে যৌথভাবে করা যেতে পারে। সুতরাং, একটি প্রতিযোগিতা ঘোষণা করুন - বিভাগের নাম, অফিসের নিচতলায় একটি বাক্স রাখুন, যেখানে আপনি আপনার প্রস্তাব কর্মীদের কাছে রাখতে পারেন। 10 দিন পরে বিভাগের নামের প্রতিটি প্রস্তাবিত সংস্করণ ঘোষণা করুন এবং সেরা প্রস্তাবের জন্য ভোট দিন।

পদক্ষেপ 6

প্রধান বিষয় হ'ল বিভাগের নামটি তার ক্রিয়াকলাপের দিকটি সঠিকভাবে প্রতিবিম্বিত করে। সুতরাং, যদি কোনও বিভাগ যদি এক ডজনেরও বেশি লোককে নিয়োগ দেয় এবং প্রতিটি কর্মীর নিজস্ব নিজস্ব স্পেসিফিকেশন থাকে তবে এই বিভাগটি দুটি ভাগে ভাগ করা উচিত এবং তাদের আরও নাম নির্দিষ্ট করে দেওয়া উচিত। উদাহরণস্বরূপ, একটি বিভাগ "বিজ্ঞাপন বিভাগ" এর পরিবর্তে আপনি "আউটডোর বিজ্ঞাপন বিভাগ" এবং "ইন্টারনেট বিজ্ঞাপন বিভাগ" সংগঠিত করতে পারেন।

প্রস্তাবিত: