কোনও সংস্থার পরিচালকের সাথে একটি সাক্ষাত্কার যেখানে আবেদনকারী কোনও কাজের জন্য আবেদন করছেন সাধারণত কর্মীদের বাছাই করার সময় নিয়োগকর্তা চূড়ান্ত প্রক্রিয়া হিসাবে বিবেচিত হয়। সিইওর সাথে একটি সভা প্রতিটি উপলক্ষে নির্ধারিত হয় না, তবে আগে থেকেই প্রস্তুতি নেওয়া ভাল।
উচ্চ বেতনের চাকরি পাওয়ার জন্য, একটি গুরুতর অবস্থান গ্রহণ করুন, আবেদনকারীকে সিইওর সাথে একটি ব্যক্তিগত সাক্ষাত্কারের মধ্য দিয়ে যেতে হবে। এই সভাটি অত্যন্ত দায়ী, তাই এটির জন্য এটি যত্ন সহকারে প্রস্তুত worth একটি সাক্ষাত্কারের মাধ্যমে কীভাবে উঠবেন সে প্রশ্নের উত্তর দেওয়ার আগে আপনাকে মনোযোগ দিতে হবে যে এই জাতীয় সাক্ষাত্কারের একটি ধরণের প্রক্রিয়া চলাকালীন, নেতা, একটি নিয়ম হিসাবে, তার অভিজ্ঞতা এবং স্বজ্ঞাততার দ্বারা পরিচালিত হয়। এই জাতীয় দায়িত্বশীল প্রক্রিয়াটির প্রস্তুতির সময় আপনার উপর নির্ভর করা উচিত, এটি হল পেশাদার দৃষ্টিকোণ থেকে প্রস্তুত হওয়া এবং আপনার উপস্থিতি সম্পর্কে চিন্তা করা।
কোনও সাক্ষাত্কার নিয়োগের চূড়ান্ত পর্যায়ে এটির জন্য গুরুতর প্রস্তুতি প্রয়োজন। প্রাথমিকভাবে, এটি সংস্থাটির অধ্যয়ন করা প্রয়োজন, এর ক্রিয়াকলাপগুলির বৈশিষ্ট্য, আধুনিক বাজারে এর অবস্থান। পরিচালকের নিজেই ব্যক্তিত্ব সম্পর্কে এন্টারপ্রাইজ নিয়োগকারীদের সাথে পরামর্শ করা অতিরিক্ত প্রয়োজন হবে না, আপনার ভবিষ্যতের দায়িত্ব সম্পর্কে যাবতীয় প্রয়োজনীয় পদার্থ যা আপনার পদে সম্পাদনের প্রয়োজন হবে তা অধ্যয়ন করারও পরামর্শ দেওয়া হয়।
সাক্ষাত্কার প্রক্রিয়া চলাকালীন, এটি সংস্থায় সর্বাধিক আগ্রহ দেখানো মূল্যবান, কাজকর্ম পরিচালিত ক্ষেত্রে, যা একটি চাকরি পাওয়ার আগ্রহের উপর জোর দেবে, যার জন্য সাক্ষাত্কারটি পরিচালিত হচ্ছে। নেত্রীর সম্পর্কে তথ্য প্রাপ্তি কঠিন পরিস্থিতি এড়াতে সহায়তা করবে, আপনাকে বলবে যে পরিচালকের সাথে কথা বলার প্রক্রিয়ায় কীভাবে সেরা আচরণ করা উচিত। ভবিষ্যতের দায়িত্ব অর্পিত দায়িত্বগুলির সাথে পরিচিতি সাক্ষাত্কারের সময় পরিচালক যে সমস্ত প্রয়োজনীয় পেশাদার প্রশ্ন জিজ্ঞাসা করতে পারে তার জন্য প্রাক-চিন্তা করার সুযোগ দেবে যা আবেদনকারীর কাছে জিজ্ঞাসা করা দরকার।
এটি একটি সাক্ষাত্কারের জন্য দেরি হতে দৃ strongly়ভাবে নিরুৎসাহিত করা হয়, কারণ পরিচালকের প্রথম ধারণাটি প্রায়শই সমালোচিত হয়। একই কারণে, জামাকাপড় এবং চুলের স্টাইলগুলির পছন্দের সাথে সাবধানতার সাথে যোগাযোগ করা প্রয়োজন। এখানে সবকিছুতে পরিমাপটি পর্যবেক্ষণ করা প্রয়োজন। ব্যবসায়ের স্টাইলে অগ্রাধিকার দেওয়া আরও ভাল তবে একই সাথে প্রিম না দেখার চেষ্টা করুন। নিজের সম্পর্কে একটি ইতিবাচক মতামত যুক্ত করা যেতে পারে যদি আপনি কোনও ব্যয়বহুল ফর্মাল স্যুটকে অগ্রাধিকার দেন, কোনও মহিলা যদি চাকরি পান তবে চুল পরিষ্কার করে ন্যূনতম পরিমাণ প্রসাধনী প্রয়োগ করা ভাল। নিজেকে মনস্তাত্ত্বিকভাবে প্রস্তুত করাও সমানভাবে গুরুত্বপূর্ণ, যেহেতু উদ্বেগ প্রায়শই কথোপকথন এবং বিভ্রান্তির সৃষ্টি করে, যার মাধ্যমে নেতা আবেদনকারী সম্পর্কে ভুল মতামত তৈরি করতে পারেন।
পরিচালকের প্রশ্নগুলি খুব আলাদা হবে এই তথ্যের জন্য প্রস্তুত হওয়া গুরুত্বপূর্ণ, তারা কেবল ভবিষ্যতের অবস্থানের সাথেই নয়, ব্যক্তিগত জীবন এবং অন্যের সাথে সম্পর্কের ক্ষেত্রেও সম্পর্কিত হতে পারে। প্রতিটি ব্যবস্থাপক ব্যতীত আবেদনকারীর ভবিষ্যতের অবস্থান সম্পর্কিত প্রশ্নকে স্বাগত জানায়, কারণ এটি ভবিষ্যতের কর্মক্ষেত্রে ব্যক্তির গুরুতর আগ্রহের ইঙ্গিত দেয়। এছাড়াও, ব্যবস্থাপকতা তাদের পেশাদারিত্বের স্তর বিচার করতে ব্যবহার করবেন।
যদি আপনি উপরের সমস্ত টিপস বিবেচনা করেন, তবে আপনি উদ্যোগে বা সংস্থায় নির্বাচিত অবস্থান অর্জনে যথাক্রমে সাক্ষাত্কারের সাফল্যের বিষয়ে নিশ্চিত হতে পারেন।
