সংমিশ্রণের জন্য কোনও এন্টারপ্রাইজের একজন উপ-পরিচালককে কীভাবে নিবন্ধিত করবেন Register

সুচিপত্র:

সংমিশ্রণের জন্য কোনও এন্টারপ্রাইজের একজন উপ-পরিচালককে কীভাবে নিবন্ধিত করবেন Register
সংমিশ্রণের জন্য কোনও এন্টারপ্রাইজের একজন উপ-পরিচালককে কীভাবে নিবন্ধিত করবেন Register

ভিডিও: সংমিশ্রণের জন্য কোনও এন্টারপ্রাইজের একজন উপ-পরিচালককে কীভাবে নিবন্ধিত করবেন Register

ভিডিও: সংমিশ্রণের জন্য কোনও এন্টারপ্রাইজের একজন উপ-পরিচালককে কীভাবে নিবন্ধিত করবেন Register
ভিডিও: ধারক, ধারক স্বর্মস, কুবারনেটস এবং ওপেনশিফ্ট। 2024, নভেম্বর
Anonim

সংস্থার যদি কোনও অবস্থান থাকে যে কোনও কারণে শূন্য হয়ে গেছে এবং নতুন কর্মী খুঁজে পেতে সময় লাগবে, তবে অন্য কোনও কর্মচারীকে পদগুলিতে একত্রিত করতে নিবন্ধভুক্ত করা উচিত। এটি করার জন্য, বিশেষজ্ঞের লিখিত সম্মতি গ্রহণ করা, তার সাথে একটি অতিরিক্ত চুক্তি সম্পাদন করা এবং একটি উপযুক্ত আদেশ আঁকানো প্রয়োজন।

সংমিশ্রনের জন্য কীভাবে কোনও এন্টারপ্রাইজের ডেপুটি ডিরেক্টর নিবন্ধন করবেন
সংমিশ্রনের জন্য কীভাবে কোনও এন্টারপ্রাইজের ডেপুটি ডিরেক্টর নিবন্ধন করবেন

প্রয়োজনীয়

  • - উপপরিচালকের নথি;
  • - অতিরিক্ত চুক্তি;
  • - নির্দেশ পত্র;
  • - স্টাফিং টেবিল;
  • - কোম্পানির সিল;
  • - প্রতিষ্ঠানের নথি;
  • - রাশিয়ান ফেডারেশনের শ্রম কোড।

নির্দেশনা

ধাপ 1

উপপরিচালকের একটি কাজের বিবরণ রয়েছে যা তাকে অবশ্যই অনুসরণ করতে হবে। মনে করুন প্রতিষ্ঠানের লিড অ্যাকাউন্ট্যান্ট ছুটিতে গেছেন বা ছেড়ে দিয়েছেন। অ্যাকাউন্টিং এবং ট্যাক্স অ্যাকাউন্টিংয়ের জন্য এই অবস্থানটি বিশেষভাবে গুরুত্বপূর্ণ। সুতরাং, এই পেশায় দায়িত্ব পূরন উপ-পরিচালককে দেওয়া যেতে পারে। এটি মনে রাখা উচিত যে বিশেষজ্ঞের অবশ্যই উপযুক্ত শিক্ষা, কাজের অভিজ্ঞতা, যোগ্যতা থাকতে হবে।

ধাপ ২

তাঁর নামে একটি সংমিশ্রণ প্রস্তাব লিখুন। দস্তাবেজে, অতিরিক্ত অর্থের পরিমাণ লিখুন, যা নেতৃস্থানীয় হিসাবরক্ষকের শ্রম কার্যকারিতার জন্য পারিশ্রমিকের পাশাপাশি সেই সময়ের জন্যও দায়িত্ব নির্ধারিত হবে। হিসাবরক্ষকের নির্দেশাবলী সহ উপপরিচালককে পরিচিত করুন। চুক্তি / মতবিরোধের ক্ষেত্রে কর্মচারীর একটি বিবৃতি লিখতে হবে। কর্মচারী যদি কোনও ইতিবাচক সিদ্ধান্ত প্রকাশ করেন তবে নথির লিখিত সামগ্রীতে তাকে অ্যাকাউন্টেন্টের শ্রম কার্যভারের ভার অর্পণের জন্য তাঁর অনুরোধটি প্রকাশ করা প্রয়োজন। যদি তিনি এই সংমিশ্রণের সাথে একমত না হন তবে অবশ্যই আবেদন সম্পর্কে এই লিখতে হবে, প্রত্যাখ্যানের কারণটি নির্দেশ করে।

ধাপ 3

উপ-পরিচালকের সাথে কর্মসংস্থানের চুক্তিতে পরিপূরক চুক্তি করুন Make দলিলটিতে সংমিশ্রণ প্রস্তাবের শর্তগুলির সাথে মিলে এমন শর্তাবলী লিখুন। চুক্তির মেয়াদ শেষ হওয়ার তারিখটি নিম্নরূপে লিখতে হবে: "যতক্ষণ না সীসা হিসাবরক্ষক অবকাশ ছাড়েন" বা "প্রধান হিসাবরক্ষকের পেশায় নতুন কর্মচারীর উপস্থিতি অবধি"। সংস্থার পরিচালক এবং কর্মচারীর স্বাক্ষর, এন্টারপ্রাইজের সিল সহ নথিটি প্রমাণ করুন।

পদক্ষেপ 4

অতিরিক্ত চুক্তির ভিত্তিতে একটি সংমিশ্রণ আদেশ আঁকুন। দস্তাবেজটিতে উপ-পরিচালকের উপাধি, নাম, পৃষ্ঠপোষকতা পাশাপাশি সেই পদে থাকা শিরোনামটিও তার জন্য সংমিশ্রণ হবে। চুক্তি অনুসারে, নেতৃত্বের হিসাবরক্ষকের শ্রম কার্য সম্পাদনের জন্য অতিরিক্ত অর্থের পরিমাণের সন্নিবেশ করান, এই সময়টি যার জন্য এটি প্রতিষ্ঠিত হয়। এন্টারপ্রাইজের প্রধানের স্বাক্ষর, সংস্থার সিল সহ অর্ডারটি নিশ্চিত করুন। নথিটি উপপরিচালকের সাথে ভাগ করুন। তার উচিত একটি ব্যক্তিগত স্বাক্ষর, পরিচিতির তারিখ।

প্রস্তাবিত: