নৈতিক ক্ষতি অন্য ব্যক্তির কাজ বা বাদ পড়ার কারণে শারীরিক বা মানসিক যন্ত্রণার কারণে অ-সম্পত্তি ক্ষতি থেকে উদ্ভূত হয়। তবে কীভাবে নৈতিক ক্ষতির পরিমাণ গণনা করবেন?
নির্দেশনা
ধাপ 1
নৈতিক ক্ষতি সম্পর্কে গণনা করা কঠিন। বরং, আমরা নৈতিক ক্ষতি হওয়ার কারণগুলির সত্যতা নিশ্চিত করে একটি দলিল এবং প্রমাণের একটি সেট সম্পর্কে কথা বলতে পারি। যদি আপনি নৈতিক ক্ষতি এবং নৈতিক ক্ষতি হওয়ার ক্ষতিপূরণ দেওয়ার দাবিতে আদালতে যাওয়ার সিদ্ধান্ত নেন তবে এই সত্যের জন্য প্রস্তুত থাকুন যে, শক্ত প্রমাণের অভাবে আদালত আপনার দাবি প্রত্যাখ্যান করতে পারে।
ধাপ ২
আপনাকে নৈতিক ক্ষতির প্রমাণ সরবরাহ করুন। এই জাতীয় প্রমাণের মধ্যে সাধারণত শারীরিক এবং মানসিক যন্ত্রণার নথিভুক্ত তথ্য অন্তর্ভুক্ত থাকে (উদাহরণস্বরূপ, স্বাস্থ্যের অবনতি বা একটি সাধারণ সামাজিক জীবন চালিয়ে যেতে অক্ষমতা)।
ধাপ 3
যে ব্যক্তি আপনাকে নৈতিক ক্ষতি করেছে তার বেআইনী আচরণের প্রমাণ সরবরাহ করুন। তবে, যদি আদালত বিবেচনা করে যে এই জাতীয় প্রমাণগুলি কেবল নাগরিকই নয়, অপরাধমূলক দায়বদ্ধতার দিকে পরিচালিত করে, তবে আপনার মানসিক প্রশান্তি লঙ্ঘনকারী অবৈধ কাজকর্মের মামলাটিকে পৃথক কার্যধারা হিসাবে পৃথক করে উপযুক্ত আদালতে স্থানান্তর করা যেতে পারে, যদি এটি হয় আগে জানা ছিল না। এছাড়াও, যদি আপনি সেই ব্যক্তিকে ফৌজদারি দায়বদ্ধতায় আনার ইচ্ছা না রাখেন তবে নৈতিক ক্ষতির জন্য ক্ষতিপূরণের মামলাটি আপনার পক্ষে শেষ হতে পারে।
পদক্ষেপ 4
কোনও ব্যক্তির ভুল আচরণ এবং আপনার ক্ষতির মধ্যে একটি উদ্দেশ্যমূলক কার্যকারণের লিঙ্ককে সমর্থন করার জন্য প্রমাণ সংগ্রহ করুন। উদাহরণস্বরূপ, যদি আপনার শিশুটিকে একটি কুকুর কামড়ে ধরে থাকে এবং আপনি এর কারণে নৈতিক দুর্ভোগের মুখোমুখি হন, তবে এটি নৈতিক ক্ষতির ক্ষতিপূরণ দাবি করার কারণ হতে পারে না। কুকুর আপনাকে কামড় দিলে এটি অন্য বিষয়, এবং আপনি অসুস্থ ছুটি নিতে বাধ্য হন। এই ক্ষেত্রে, এর মালিকের কাছ থেকে নৈতিক ক্ষতির জন্য ক্ষতিপূরণ দাবি করার অধিকার আপনার রয়েছে।
পদক্ষেপ 5
আইনটিতে বলা হয়েছে যে নৈতিক ক্ষয়ক্ষতির মোট পরিমাণ 720 ন্যূনতম মজুরির (যা প্রায় 10 বছরের গড় উপার্জনের সাথে মিল রাখে) এর বেশি হতে পারে না। তবে এমন কোনও শর্তহীন সূত্র নেই যার দ্বারা আপনি নৈতিক ক্ষয় গণনা করতে পারেন, সুতরাং মূল্যায়ন করার সময় সাধারণ জ্ঞানটি ব্যবহার করুন যাতে আদালত যাতে আপনার অস্বীকার করার সন্দেহ না করে।
