কীভাবে কাজে উঠবেন

সুচিপত্র:

কীভাবে কাজে উঠবেন
কীভাবে কাজে উঠবেন

ভিডিও: কীভাবে কাজে উঠবেন

ভিডিও: কীভাবে কাজে উঠবেন
ভিডিও: কীভাবে সময়কে কাজে লাগিয়ে সফল্য অর্জন করা যায়। Time Management - Book Bank 2024, মার্চ
Anonim

নতুন চাকরীর জন্য আবেদন করার সময় ক্যারিয়ারের বৃদ্ধি অন্যতম প্রধান সুবিধা। তবে প্রয়োজনীয় প্রচেষ্টা ব্যতীত ক্যারিয়ারের সিঁড়ির শীর্ষস্থানীয় পদক্ষেপ নেওয়ার কাজ করবে না। তবে ধৈর্য ও অবিচলভাবে এর দিকে এগিয়ে গেলে যে কোনও লক্ষ্য অর্জন করা যায়।

কীভাবে কাজে উঠবেন
কীভাবে কাজে উঠবেন

প্রয়োজনীয়

  • - ধৈর্য,
  • - উদ্যোগ,
  • - অতিরিক্ত জ্ঞান অর্জন,
  • - উচ্চ কাজের ক্ষমতা।

নির্দেশনা

ধাপ 1

আপনি সংস্থায় যে পদে রয়েছেন তা নির্বিশেষে আপনার কাজ নির্দ্বিধায় করুন। অনেকে বিশ্বাস করেন যে তারা যদি একটি পয়সা বেতনের জন্য প্রাথমিক কাজগুলি সম্পাদন করেন তবে তারা মধ্যম কাজ করতে পারেন। এই পথটি কোনও বিকাশ সম্ভাবনা বন্ধ করে দেয়। এমনকি যদি আপনি সুপারমার্কেট চেকআউটে মুদিগুলি প্যাক করেন তবে আপনি এটি অন্য কারও চেয়ে ভাল করতে পারেন। একজন বিবেকবান কর্মী হিসাবে আপনাকে প্রশংসা করা হবে এবং প্রাথমিক পর্যায়ে আরও গুরুতর দায়িত্ব অর্পণ করা যেতে পারে।

ধাপ ২

নিজেকে যতটা সম্ভব সম্পূর্ণরূপে এবং বিস্তারিতভাবে কোম্পানির কাজের সাথে পরিচিত করার চেষ্টা করুন। এর কাঠামো এবং সম্ভাবনাগুলি বোঝুন, এতে আপনার ব্যক্তিগত উন্নয়নের পাথ নির্ধারণ করুন। নিজেকে আপনার নিজের কার্যকারিতার মধ্যে সীমাবদ্ধ করবেন না, ঠিক কীভাবে আপনি আপনার চাকরিতে উঠতে চান তা ঠিক করুন।

ধাপ 3

ক্রমাগত বিকাশ। প্রায়শই এটি সক্রিয় যে একটি নতুন অবস্থানের জন্য আপনার কেবল পর্যাপ্ত যোগ্যতা এবং প্রাথমিক জ্ঞান নেই। দূরত্বের শিক্ষা পান, একটি বিদেশী ভাষা শিখুন, সন্ধ্যা কোর্সে যোগ দিন, সেমিনার এবং প্রশিক্ষণে অংশ নিন। নতুন জ্ঞান অর্জনে সচেষ্ট হোন, যদিও মনে হয় এগুলি আপনার পক্ষে কার্যকর হবে না। একটি পৃথক ফোল্ডারে সমস্ত ডিপ্লোমা এবং শংসাপত্র সংগ্রহ করুন, আপনার জীবনবৃত্তির পরিপূরক করুন। এই সমস্ত একটি অপরিবর্তনীয় ব্যাগেজ যা চিরকাল আপনার সাথে থাকবে your আপনার আত্ম-বিকাশের অবহেলা করবেন না। আপনার দিগন্তগুলি প্রসারিত করুন, আরও পড়ুন, প্রদর্শনী এবং কনসার্টগুলিতে যোগ দিন: এগুলি আপনাকে সংস্থার একটি বহুমুখী ব্যক্তি হিসাবে বিবেচনা করতে সহায়তা করবে।

পদক্ষেপ 4

পরিচালনার সাথে সম্পর্ক তৈরি করুন Build এগুলি পরিচিত বা বন্ধুত্বপূর্ণ হওয়া উচিত নয়, তবে শীর্ষ পরিচালকদের আপনার উচিত একটি খ্যাতিমান, বিশ্বস্ত ব্যক্তি হিসাবে দুর্দান্ত খ্যাতি অর্জন করা।

পদক্ষেপ 5

আপনার বর্তমান অবস্থানের কাঠামোর মধ্যে আপনি যখনই বুঝতে পারবেন যে আপনি সংকুচিত বোধ করছেন, সংস্থার পরবর্তী পদক্ষেপটি নিজের জন্য নির্ধারণ করুন। ম্যানেজমেন্টের সাথে কথা বলে প্রস্তুত করুন। আপনার প্রচারের পক্ষে কাগজে বা মৌখিকভাবে সমস্ত যুক্তি যুক্ত করুন, আপনি যে কাজগুলি ও কার্য সম্পাদন করতে প্রস্তুত তা বর্ণনা করুন। আপনার নতুন অবস্থান নেওয়ার ইচ্ছাটি স্পষ্টভাবে এবং স্পষ্টভাবে ন্যায়সঙ্গত করুন। নিজের জন্য কাঙ্ক্ষিত বেতন স্তর নির্ধারণ করুন এবং আত্মবিশ্বাসের সাথে এটি আপনার উর্ধ্বতনদের কাছে কণ্ঠ দিন। এই কথোপকথনটি উপযুক্ত মুহুর্তে সর্বোত্তমভাবে সম্পন্ন করা হয়, যেমন কোনও কাজ কখন ছাড় হয় বা কোনও সম্প্রসারণ হয়। তবে আপনাকে ভাগ্যিস বিরতির জন্য অপেক্ষা করতে হবে না: খুব প্রায়ই, নির্দিষ্ট কর্মীদের জন্য নতুন অবস্থান তৈরি করা হয়, বা আপনাকে ম্যানেজমেন্টের সাথে কথোপকথন শুরু করতে নাও হতে পারে। যদি এর আগে আপনি নিজেকে একজন পেশাদার হিসাবে দেখিয়েছিলেন তবে বস নিজেই আপনাকে কোনও প্রচারের প্রস্তাব দেবে।

প্রস্তাবিত: