প্রধান হিসাবরক্ষক ব্যবস্থাপনার ক্ষেত্র সহ বিভিন্ন ক্ষেত্রে জ্ঞানী হতে হবে। তাকে বা পরিচালককে কী সুপারিশ করবেন, যদি সংস্থার প্রধান হিসাবরক্ষকের পদ না থাকে তবে আপনি অ্যাকাউন্টিং বিভাগের একটি অত্যন্ত পেশাদার সুসংহত কাজ তৈরির জন্য দিতে পারেন?
নির্দেশনা
ধাপ 1
কাজটি পরীক্ষা করার কথা মনে রেখে সর্বাধিক কর্তৃত্ব প্রদান করতে ভয় পাবেন না। চিফ অ্যাকাউন্টেন্টারের সময়ের মূল অংশটি তথাকথিত "টার্নওভার" দ্বারা দখল করা হয়। প্রায়শই, অধস্তনকারীরা কোনও কাজের মুহুর্তের অনুমতি দেওয়ার অনুরোধ নিয়ে চিফ অ্যাকাউন্ট্যান্ট বা ডিরেক্টরের কাছে ফিরে আসে। সমস্যাটি যদি বিভিন্ন উপায়ে সমাধান করা হয় তবে আবেদনকারীকে চয়ন করার অধিকার দিন। সর্বোপরি, কোনও ব্যক্তি যিনি নিজের সিদ্ধান্ত নিয়েছেন আরও অনুপ্রেরণা নিয়ে with সর্বদা আপনার অ্যাকাউন্টিং কর্মীদের কাজের প্রতি আগ্রহী হওয়ার চেষ্টা করুন। বিষয়গুলি তারপরে দ্রুত যায়।
ধাপ ২
সমস্ত ক্ষেত্রে অপারেশনাল কাজ সংগঠিত করা অত্যন্ত গুরুত্বপূর্ণ। নগদ ডেস্কের দৈনিক সংকলন এবং ব্যাংকের স্টেটমেন্টের পরিচালনা নিজেই জড়িত, আগাম প্রতিবেদনগুলি আঁকার জন্য, আগামীকাল অবধি দেরি না করে শ্রম চুক্তি আঁকানো, উপকরণ এবং স্থির সম্পদ গ্রহণ করা প্রয়োজন।
ধাপ 3
প্রত্যেককেই তাদের কাজের ক্ষেত্রের জন্য দায়বদ্ধ হওয়া উচিত এবং কাজটি সম্পর্কে মাসিক প্রতিবেদন জমা দিতে হবে। এটি কোনও কর্মচারীকে নির্ধারিত চালানের মুদ্রণ হতে পারে। পর্যাপ্ত মৌলিক বিষয়গুলি পরীক্ষা করুন। তবে নিয়ন্ত্রণের উদ্দেশ্যে কখনও কখনও কোনও কর্মীর কাজ পুরোপুরি পরীক্ষা করার পরামর্শ দেওয়া হয়। কাজের এই ধরনের সংস্থার সাথে, ব্যালেন্সটি মাসিক ভিত্তিতে তৈরি হয়, যা ত্রৈমাসিক প্রতিবেদন দাখিলের সময়সীমাটি এগিয়ে যাওয়ার সময় আপনি শান্ত অনুভব করতে পারবেন।
পদক্ষেপ 4
হিসাবরক্ষকদের পেশাদার কাজের একটি গুরুত্বপূর্ণ উপাদান হ'ল প্রাথমিক ডকুমেন্টেশনের সঠিক সম্পাদন execution যদি কোনও কর্মী প্রোগ্রামটিতে এই নথিটি আঁকেন তবে তিনি নির্দিষ্ট সমস্ত বিবরণে গাড়ি চালাতে বাধ্য। আমরা প্রাথমিক নথিতে বিশদগুলি গুরুত্বপূর্ণ এবং গুরুত্বহীন বিষয়গুলিতে ভাগ করার পরামর্শ দিই না, যা আপনি কোনও দিন প্রবেশ করতে বা পরে ধ্বংস করতে পারবেন না। তাত্ক্ষণিকভাবে সমস্ত তথ্য প্রবেশ করা ভাল।
পদক্ষেপ 5
যে ভিত্তিতে অ্যাকাউন্টিং বিভাগ সর্বদা দৃ firm়ভাবে ধরে রাখবে তা হবে একটি গণতান্ত্রিক ব্যবস্থাপনার স্টাইল, দলে একটি বিশ্বাসযোগ্য, বন্ধুত্বপূর্ণ এবং শ্রদ্ধাশীল পরিবেশ, পেশাদারিত্ব এবং সম্পাদিত কর্তব্যগুলির সাথে কঠোরতার সাথে মিলিত হবে।
