স্পটলাইটে থাকা কতটা গুরুত্বপূর্ণ, যদি সবাই আপনাকে ভালোবাসে, যখন তারা আপনার মতামত বিবেচনায় নেয়, যখন তারা পরামর্শের জন্য আসে, যখন তারা আপনার সম্পর্কে অনেক কথা বলে। হ্যাঁ, এটি সর্বদা অবশ্যই খুব সুন্দর। আপনার সহকর্মীদের কাছ থেকে এই স্বীকৃতিটির জন্য ধন্যবাদ, আপনি কর্মস্থলে যেতে, ভাল কাজ করতে, যোগাযোগ করতে এবং ক্যারিয়ারের সিঁড়িতে আরও এগিয়ে যেতে চান। তবে আপনার সাথে কাজ করা লোকদের শ্রদ্ধা ও স্বীকৃতি অর্জন করা সহজ নয়, এটি কয়েক বছর সময় নিতে পারে।
এটা জরুরি
উদ্দেশ্যমূলকতা, ক্রিয়াকলাপ, সামাজিকতা, কঠোর পরিশ্রম।
নির্দেশনা
ধাপ 1
নেতৃত্বের গুণাবলী কোনও ব্যক্তিকে প্রকৃতির দ্বারা দেওয়া হয়, এবং তিনি পুরোপুরি শান্তভাবে, লুকানো বা না, দলকে নেতৃত্ব দেন। এবং কখনও কখনও আপনার নিজের মধ্যে তাদের শিক্ষিত করা প্রয়োজন। একজন কুখ্যাত নেতার অন্যতম গুরুত্বপূর্ণ চরিত্রগত বৈশিষ্ট্য হ'ল আত্মবিশ্বাস। ইনম্প্লেক্স, একটি সন্দেহ হিসাবে লোকদের সন্দেহ করা, সর্বদা পাশে থাকে। তবে এর অর্থ এই নয় যে তাদের সাথে খারাপ ব্যবহার করা হবে, কেবল এই ক্ষেত্রে দায়িত্বে থাকা কার্যকর হবে না। আত্মবিশ্বাসী লোকেরা অন্যকে আকর্ষণ করে, তাদের নিজের দিকে দৃষ্টি আকর্ষণ করে এবং আকর্ষণীয় আন্তঃব্যক্তিক are এছাড়াও, আত্মবিশ্বাস এবং আত্মবিশ্বাস জীবনে অনেক অর্জন করতে সহায়তা করে।
ধাপ ২
শুধু দলের নয়, সামগ্রিকভাবে কোম্পানির বিষয়গুলিকে সমস্ত ইভেন্টের সমাহার করার চেষ্টা করুন। এই অর্থে সক্রিয় হন। এটি আপনাকে বিভিন্ন কর্পোরেট আলোচনা এবং আলোচনায় অংশ নিতে দেয়। পরবর্তীকালে, আপনি যদি আপনার সংস্থার জীবন সম্পর্কে আগ্রহী হয়ে ওঠেন এবং অনেক ব্যবসায়িক বিষয়গুলিতে পারদর্শী হতে শুরু করেন তবে আপনার মতামত অনেক সহকর্মীর পক্ষে অনুমোদনযোগ্য এবং আকর্ষণীয় হয়ে উঠতে পারে। ব্যক্তিগত ছুটির দিন এবং লোকেদের ইভেন্টগুলিতে উদাসীন হবেন না, আন্তরিকতার সাথে তাদের সাথে তাদের আনন্দ ভাগ করুন। এটি সর্বদা খুব আনন্দদায়ক এবং সংস্থার কর্মীরা অবশ্যই এটি মনে রাখবেন এবং আপনার প্রতি কৃতজ্ঞ হবেন।
ধাপ 3
বেশি কাজ করুন, কল্পনা করবেন না। এমনকি যদি কখনও কখনও আপনি এত বেশি কাজ করতে না চান এবং শেষ পর্যন্ত আপনার বিষয়গুলি বন্ধ করে দেন তবে মনে রাখবেন যে বাইরে থেকে এটি সবাইকে বিরক্ত করে এবং খুব লক্ষণীয়। আপনার কাজ সময়মতো করুন, কম অভিজ্ঞ সহকর্মীদের সাহায্য করার চেষ্টা করুন, সবার প্রতিক্রিয়াশীল হন। এমন কাজ ছেড়ে দিবেন না যার সাথে আপনার কিছু করার নেই। আপনার দায়িত্ব, অধ্যবসায় এবং কঠোর পরিশ্রম কেবল ম্যানেজারের দ্বারা নয়, সংস্থার অন্য সমস্ত সদস্যরাও প্রশংসা করবে, যেহেতু এই জাতীয় ব্যক্তির সাথে কাজ করা সর্বদা আনন্দিত হয়।
