কুরিয়ারগুলি কীভাবে সন্ধান করবেন

কুরিয়ারগুলি কীভাবে সন্ধান করবেন
কুরিয়ারগুলি কীভাবে সন্ধান করবেন

সুচিপত্র:

Anonim

স্বল্প বেতনের কর্মীদের প্রয়োজন সর্বদা উপস্থিত থাকে। অদক্ষ শ্রমিকদের মধ্যে মুড়ি তোলা বিশাল। কেউ, অভিজ্ঞতা অর্জন করে, প্রচারে যান। আরেকটি আরও আর্থিক বৈশিষ্ট্যের সন্ধানে হুড়োহুড়ি করছে। সুতরাং, সংবাদপত্র এবং ইলেকট্রনিক শ্রম এক্সচেঞ্জের পৃষ্ঠাগুলি লোডার, ক্লিনার এবং কুরিয়ারদের কর্মসংস্থানের বিজ্ঞাপনে পূর্ণ।

কুরিয়ারগুলি কীভাবে সন্ধান করবেন
কুরিয়ারগুলি কীভাবে সন্ধান করবেন

নির্দেশনা

ধাপ 1

কুরিয়ার একটি খুব দায়িত্বশীল অবস্থান। অতএব, কোনও ব্যক্তির পক্ষে এটি প্রয়োগ করার জন্য, বেশ কয়েকটি গুণাবলী একত্রিত করতে হবে। প্রথম, ধৈর্য। সকলেই এক দিনে দশ কিলোমিটার হাঁটতে এবং চালাতে সক্ষম হয় না। দ্বিতীয়, বিবেক। খুব প্রায়ই, কুরিয়ারগুলিকে একটি নির্দিষ্ট সময়ে নির্দিষ্ট স্থানে পৌঁছানোর কাজ দেওয়া হয়। তাকে সময়মতো উপস্থিত হতে হবে, পুরো সংস্থার ভাগ্য কখনও কখনও এটির উপর নির্ভর করে। তৃতীয় গুণটি সততা। মেসেঞ্জাররা প্রায়শই অর্থ এবং মূল্যবান জিনিসপত্র বহন করে। ব্যয়বহুল প্যাকেজটি দিয়ে আড়াল করার কোনও প্রলোভন থাকা উচিত নয়।

ধাপ ২

একজন এত সুন্দর ব্যক্তি, এমনকি স্বল্প বেতনেও কোথায় পাবেন? প্রথমে শিক্ষার্থীদের মধ্যে দেখুন। তরুণদের সর্বদা একটি খণ্ডকালীন কাজ প্রয়োজন। তবে এক্ষেত্রে কুরিয়ারটি সারাদিন কাজ করতে পারবে না, কারণ বক্তৃতায় অংশ নিতে সময় লাগে takes এছাড়াও, আজকের যুবকদের মধ্যে দায়িত্ব নিয়ে পরিস্থিতি খুব ভাল নয়। তবে এই গুণটি শিক্ষার্থীকে আরও প্রচারে আগ্রহী করে তোলা যেতে পারে। বিশ্ববিদ্যালয়গুলিতে তথ্য বোর্ডে কাজের বিজ্ঞাপন দিন। এবং জনপ্রিয় ইন্টারনেট পোর্টালগুলিতেও কাজের সন্ধানে উত্সর্গীকৃত - rabota.ru, job.ru, hh.ru এবং অন্যান্য।

ধাপ 3

আপনার যদি এমন কোনও কুরিয়ার প্রয়োজন হয় যিনি সারাদিন কাজ করতে প্রস্তুত থাকেন তবে পুরানো প্রজন্মের মধ্যে একজনকে সন্ধান করুন। প্রাক-অবসর গ্রহণ এবং অবসর অবধি বয়স্ক ব্যক্তিরা এখনও শক্তিতে এবং ভ্রমণ কাজের জন্য প্রস্তুত। একই সময়ে, তারা বেতন নিয়ে অতিরিক্ত দাবি করে না এবং খুব দায়ী। এগুলি বোনাস দ্বারা আকৃষ্ট হতে পারে - বিনামূল্যে ভ্রমণ, অসুস্থ ছুটির ক্ষতিপূরণ, স্বেচ্ছাসেবী স্বাস্থ্য বীমা ইত্যাদি health মুদ্রিত প্রকাশনার মাধ্যমে কুরিয়ার পদের জন্য এই জাতীয় কর্মচারীদের সন্ধান করা ভাল। এগুলি খবরের কাগজ এবং ম্যাগাজিনগুলি "আপনার জন্য কাজ করুন", "হাত থেকে হাত" ইত্যাদি are

পদক্ষেপ 4

একটি সাক্ষাত্কার পরিচালনা করার সময়, আবেদনকারীকে কাজের অবস্থার বিষয়ে সতর্ক করতে ভুলবেন না। কেউ দিনে দশটি ট্রিপ চালানোর জন্য প্রস্তুত, আবার কেউ দু'টি চালাবার জন্য প্রস্তুত। অলস লোক এবং অলস লোকদের তাত্ক্ষণিকভাবে নিড়ানি দেওয়া উচিত। প্রাণবন্ত, চতুর মানুষ, প্রকৃতির দ্বারা বহির্মুখী চয়ন করুন। প্রার্থীদের একটি পরীক্ষার সময় দিন। যদি কোনও ব্যক্তি কাজের সাথে কপি করে থাকেন তবে তার প্রশংসা করতে ভুলবেন না এবং অর্থ দিয়ে পুরষ্কার দেওয়া ভাল। তারপরে চিঠিপত্র এবং মূল্যবান পার্সেলগুলি ঠিক সময়ে হাতে থেকে ডান ঠিকানায় পৌঁছে দেওয়া হবে।

প্রস্তাবিত: