চাকরি সন্ধান করা এক ক্লান্তিকর এবং বরং স্নায়ু-রেকিং উদ্যোগ; আপনি সর্বদা একটি উপযুক্ত কাজটি যত তাড়াতাড়ি সম্ভব খুঁজে পেতে এবং দলে যোগদান করতে চান। কখনও কখনও একটি ভাল কাজ সন্ধান করা একটি চাকরি পাওয়ার মতো কঠিন নয়।
অবশ্যই, আপনি কেবল একটি ভাল শূন্যস্থান খুঁজে পাবেন না, এবং তাই প্রতিযোগিতা উপস্থিত হয়। সুস্পষ্ট কাজের দক্ষতা এবং ক্ষমতা ছাড়াও একটি সাক্ষাত্কারকে গুরুত্বপূর্ণ বলে বিবেচনা করা হয়। আসলে, অনেক কিছুই একটি সফল সাক্ষাত্কারের উপর নির্ভর করে, যেহেতু এটি কোনও নতুন নিয়োগকর্তার সাথে আপনার প্রথম সাক্ষাত, তাই আপনার ভাল ধারণা করা উচিত।
1. চিন্তা করবেন না। শান্ত এবং স্বাভাবিকভাবে আচরণ করার চেষ্টা করুন, কোনও কাঁপুনি ও আতঙ্ক নেই, নিজেকে আগাম শান্ত করুন এবং নিজেকে একটি পরিচিত অবস্থায় নিয়ে আসুন, তবে মিথ্যা প্রথম প্রভাবগুলি তৈরি না করে আপনার এবং আপনার ম্যানেজারের পক্ষে যোগাযোগ করা সহজ এবং আরও সুখকর হবে।
2. বিবাদ করবেন না। এমনকি যদি তিনি মুলত ভুল হন তবে আপনার বসকে বাধা বা বিরোধ করবেন না। এটি তাকে নিজেকে নিয়ন্ত্রণ করতে পারে না তা ছাড়া তার পক্ষে অন্য কোনও কিছুই প্রমাণিত হবে না, সুতরাং কোনও নেতিবাচক বক্তব্য থেকে বিরত থাকুন এবং সাক্ষাত্কারের পরে এই সংস্থায় কাজ করার বিষয়ে সিদ্ধান্ত নিন।
3. যুক্তি দিয়ে আপনার পেশাদারিত্ব প্রমাণ করুন, আপনার অতীত কাজ এবং অভিজ্ঞতা সম্পর্কে কথা বলতে দ্বিধা করবেন না।
৪. পেশাদার এবং কেবল একজন ভাল ব্যক্তি হিসাবে আপনার সেরা দিকগুলি দেখান।
৫. ইন্টারভিউয়ের জন্য আগাম প্রস্তুতি নিন, সংস্থা সম্পর্কে যতটা সম্ভব শেখার চেষ্টা করে, আপনার জ্ঞানটি এমনভাবে প্রদর্শন করুন যেন "উপায় দ্বারা", ম্যানেজার অবশ্যই এটির প্রশংসা করবে।
Your. আপনার উপস্থিতিতে বিশেষ মনোযোগ দিতে ভুলবেন না। আপনাকে আপনার সেরা স্যুট পরতে হবে না তবে আপনার পোশাকের সমস্ত উপাদান সুরেলা এবং পরিচ্ছন্ন দেখা উচিত। এটি লক্ষণীয় যে তারা যাইহোক তাদের জামাকাপড় দিয়ে অভ্যর্থনা জানায় worth
Your. আপনার বক্তৃতাটি বোধগম্য এবং সুন্দর হওয়া উচিত, আপনার কথাটি শুনে আনন্দদায়ক হওয়া উচিত, সুতরাং কোনও পরজীবী শব্দ এবং আপনার শ্বাসের নীচে বিচলিত হওয়া উচিত নয়।
৮. নিজেকে এবং আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনার পেশাদার সাফল্য এবং দুর্দান্ত সম্ভাবনা সম্পর্কে বিশ্বাস করুন।
৯. সংক্ষিপ্তভাবে এবং বিন্দুতে প্রশ্নের উত্তর দিন, দীর্ঘ দিনের জন্য নিয়োগকর্তার সাথে জীবনের অভিজ্ঞতা তালিকাভুক্ত বা ভাগ করবেন না।
১০. কথোপকথনের প্রসঙ্গটি বিকাশ করুন এবং সেই ক্ষেত্রে সেগুলি বিশদে যান, যদি এটি আপনার পেশাদারিত্বকে জোর দেয়।
১১. সাক্ষাত্কার শেষে, নিয়োগকর্তা এবং নিজেই সংস্থা সম্পর্কে যথাসম্ভব তথ্য পাওয়ার চেষ্টা করুন।
১২. যতটা সম্ভব ব্যবসায়ের প্রস্তাব পাওয়ার জন্য প্রচেষ্টা করুন, এর মাধ্যমে আপনি নিজেকে বেছে নেওয়ার সুযোগ দেবেন, আপনাকে কেবল একটি সংস্থার উপর নির্ভর করতে হবে না।
১৩. প্রাপ্ত সমস্ত প্রস্তাবগুলি মূল্যায়ন করুন এবং এই বা সেই সংস্থার পক্ষে সিদ্ধান্ত নিন এবং অন্যকে আপনার সিদ্ধান্ত সম্পর্কে বলুন।
সর্বাধিক গুরুত্বপূর্ণ: চিন্তা করবেন না, শান্ত থাকুন, স্বাবলম্বী হন, ভদ্র ও শিক্ষিত হন। এবং শুধুমাত্র সাক্ষাত্কারে নয়, সর্বদা।
